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一个男人打你脸说明什么，如果一个男生打你的脸 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

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15个工作日包括周六(liù)周日吗

　　15个工作日不包括周六周日的。

　　周六(liù)周日的(de)话往后顺延(yán),15个(gè)工作日(rì)也就(jiù)是三周的时间。

　　每一周的法定工(gōng)作日是5天,国有机关(guān)和事(shì)业单位自每(měi)周(zhōu)一至周五,周六(liù)和周日为工休(xiū)日,企业(yè)单位可根(gēn)据实际情况灵活安排周休息日。

15个工作日是多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通常(cháng)应当是21天(tiān)（含公(gōng)休日(rì)6天(tiān)），每周(zhōu)7天（只有5个工(gōng)作日），三周就是15个工(gōng)作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息(xī)日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内的工作(zuò)时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分为四种，即标准工作日，特殊条件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延(yán)长工作日和无定时工(gōng)作日。

法律依据(jù)

　　《劳动(dòng)法》第三十(shí)六(liù)条

　　国家实行劳动者(zhě)每(měi)日工作时间不超过(guò)八小(xiǎo)时、平(píng)均每周工(gōng)作(zuò)时间不超过四(sì)十(shí)四小(xiǎo)时的(de)工时(shí)制度。

　　第四十一(yī)条

　　用人单(dān)位由于生产经营(yíng)需(xū)要(yào)，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日(rì)不得(dé)超(chāo)过一小时；因特殊原因(yīn)需要延长(zhǎng)工(gōng)作时间的，在保障劳动者身体健(jiàn)康的条件(jiàn)下延长工作时间每日不得超过三(sān)小时，但是(shì)每月(yuè)不得(dé)超(chāo)过三十六小时。

工作日起源

　　马(mǎ)克思认为八(bā)小时(shí)工作制是工(gōng)人阶级解放的一(yī)个必要条件，没有这个条件(jiàn)，一切进一(yī)步谋求改善工(gōng)人状况和解放工人的尝(cháng)试(shì)，都(dōu)将遭到失败。

　　于是在国际共(gòng)运史上，各国工人为争取八小时工作制付(fù)出了(le)长期(qī)努力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表(biǎo)大会根据马克思的建议通(tōng)过了《关(guān)于缩短工作日(rì)》的决议，但远在这之前的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信(xìn)每(měi)日劳动八小时对于任何人(rén)都(dōu)已经(jīng)太够了。

　　马克思自(zì)己也承认(rèn)：我(wǒ)们建议通过立法手续吧(ba)工作日限制为(wèi)八小时。

　　这种限(xiàn)制(zhì)是美国(guó)工人的共同要求，代表大会(huì)决定(dìng)将(jiāng)使(shǐ)它成为(wèi)全世界(jiè)工人阶级的共同行(xíng)动纲领。

　　1933年(nián)，美(měi)国率先将(jiāng)全国标准工作(zuò)时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约规定(dìng)每天工作时间不能超过(guò)8小(x一个男人打你脸说明什么，如果一个男生打你的脸iǎo)时，每周不能超过(guò)40小时，

　　但美国(guó)并不是(shì)灯塔，八小时工作(zuò)制的口(kǒu)号最(zuì)早起(qǐ)源于英国。

　　早在18一个男人打你脸说明什么，如果一个男生打你的脸17年(nián)8月，英国空想社会主义者罗伯(bó)特·欧文就提(tí)出了八小时工作制(zhì)问(wèn)题，并把它(tā)作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑(zhù)业工人为争取八小时工作制进行了(le)罢工，以失败告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时工(gōng)作(zuò)，八小时休息，八小时归(guī)自己(jǐ)的(de)口号，暴力迫使当局允许工人每天(tiān)只工作八小时。

　　由于(yú)芝加哥(gē)大罢(bà)工的成功，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一(yī)次(cì)大会(huì)上(shàng)，法国代表(biǎo)拉文提(tí)议：把(bǎ)1886年5月1日(rì)美国工人争(zhēng)取八小时工作制的(de)斗争日(rì)，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但国(guó)际共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒(lǎn)史另有一条独立(lì)脉络。

　　早在(zài)19世纪50年代中(zhōng)期，澳大(dà)利亚的石匠们就开始(shǐ)为争取八(bā)小时工(gōng)作制斗争，

　　继1849年美国(guó)加(jiā)利(lì)福尼亚发现金矿之后，1851年(nián)在澳大利亚也发现了金矿，淘金热马上(shàng)登(dēng)陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短(duǎn)工作时间成为(wèi)澳大利亚工(gōng)人(rén)们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们(men)就在同业公会的(de)框架内率先实现(xiàn)了(le)八(bā)小时(shí)工(gōng)作制。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利亚基本上实现了八小时工作制。