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　　其他都是骗(piàn)人的(de)，不过(guò)也是在人才市场进行变(biàn)相收费，但(dàn)是要明白中介如果费用超过210以上都是不合法的。

　　中南劳务(wù)派遣有限公司、广(guǎng)州红(hóng)海人力资源(yuán)有限公(g热忱用来形容什么词，热忱用来形容什么事物ōng)司和深圳(zhèn)市(shì)信鸿劳务派遣(qiǎn)有限公司是比较靠谱(pǔ)的三家(jiā)劳务派遣公司(sī)。

　　扩(kuò)展资(zī)料：

　　派(pài)遣(qiǎn)工人一般(bān)从事低技(jì)能工(gōng)作，如清洁(jié)工、保安、售货员、服(fú)务员等工作(zuò)。

　　一旦劳动者年老体弱，劳动能力下降，劳务派遣单位将在劳动合同期满后拒绝续(xù)订(dìng)劳动合同。

　　国内大型(xíng)企业(yè)的构成基本(běn)分为三类：第一类(lèi)是(shì)固定员(yuán)工组，待(dài)遇最(zuì)好。

　　第二类(lèi)是集(jí)团直接或间接控制的子(zi)公司(sī)或集团投资的公(gōng)司，如Ele的员工(gōng)，飞珠，阿(ā)里云(yún)等(děng)。

　　第三种是(shì)劳务派遣(qiǎn)。

　　一般来(lái)说(shuō)，就(jiù)是(shì)与第三方(fāng)公司(sī)签订合同(tóng)，为雇主(zhǔ)做事。

　　这(zhè)与(yǔ)集团(tuán)公司无关，甚至工资都(dōu)是由(yóu)第三方公司支付。

　　劳务支付发生在劳(láo)务派遣企业与(yǔ)劳(láo)务(wù)派遣(qiǎn)企业（实际用人(rén)单(dān)位）之(zhī)间，由劳务派遣(qiǎn)企业向劳务派遣机(jī)构支付劳务费用(yòng)，由劳务派(pài)遣(qiǎn)机构向劳动(dòng)者(zhě)支付劳动(dòng)报酬。

　　劳务派(pài)遣(qiǎn)起(qǐ)源(yuán)于20世纪资本主义国家(jiā)美国，后来又(yòu)传(chuán)入法国、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年代中国国(guó)有(yǒu)企(qǐ)业劳动(dòng)制度(dù)改革中，出现了(le)以(yǐ)安置下(xià)岗职(zhí)工为目的的劳务派(pài)遣，这种劳(láo)务派遣可以跨地区(qū)、跨行业进行。

　　现(xiàn)在的(de)年薪通常(cháng)是(shì)5－10万(wàn)元。

华(huá)为三大(dà)外包公司是哪几家(jiā)？

　　华为(wèi)三大外包(bāo)公司(sī)是中南、鸿海(hǎi)、信鸿这三家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　中(zhōng)南：中南国际人(rén)力资源有限公司成(chéng)立(lì)2008年07月(yuè)11日，注册(cè)地位于深圳(zhèn)市，经营范(fàn)围包括信息(xī)咨询、企(qǐ)业管理咨询(xún)、礼仪(yí)策(cè)划(huà)念举握、商务会(huì)议(yì)服务等。

　　鸿海：注册地位于深(shēn)圳(zhèn)市，经营范围包(bāo)括企业管(guǎn)理咨询服务、人(rén)力资源开发(fā)与管理咨(zī)询(xún)、人力资源外包服务、生产外包(bāo)、人(rén)才推荐、国内贸易(yì)等。

　　信鸿(hóng)：深(shēn)圳(zhèn)市信(xìn)鸿劳务派(pài)遣有限公司成(chéng)立于2019年08月20日(rì)，注册地(dì)位于深圳市，经营范(fàn)围(wéi)包括：企(qǐ)业管理咨询、国内贸易、劳务派遣等(děng)。

　　华为三(sān)大外包公司的待遇

　　华(huá)为(wèi)外(wài)包，完全(quán)没热忱用来形容什么词，热忱用来形容什么事物有归属感(gǎn)，有时候感觉都不知(zhī)道(dào)自己到(dào)底是(shì)哪家公司的，华(huá)为(wèi)员工看外包员(yuán)工的时候会觉(jué)得自己是高高(gāo)在上的，在华为办公的话(huà)会被当作(zuò)是(shì)二等公仔庆(qìng)民。

　　且华为工作强(qiáng)度(dù)大，外包也是一样的。

　　职业发(fā)展也不太(tài)看好，华为都是把一(yī)些很杂重复工作(zuò)量很大的事情交(jiāo)给(gěi)外包做，打杂的(de)事(shì)和脏活累(lèi)活也全是答(dá)哗外包去做(zuò)，真正(zhèng)核心的(de)东(dōng)西是不会让外包参与的。

　　由于(yú)工(gōng)作强度大，很少有时(shí)间能去熟悉业务知识(shí)和提升自己的(de)技能。

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