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　　其他都是骗人的，不过也是在人才市场进行变相收费，但是(shì)要明白中介如果(guǒ)费用超(chāo)过210以上(shàng)都是(shì)不合(hé)法的。

　　中南劳务派遣有(yǒu)限公(gōng)司、广州红海人力资源(yuán)有限(xiàn)公司和(hé)深圳市信(xìn)鸿(hóng)劳务派遣有(yǒu)限公司是比较靠谱(pǔ)的三(sān)家劳务派遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣工(gōng)人一般从(cóng)事低(dī)技能工作，如清(qīng)洁工、保安、售货员(yuán)、服务员等工作。

　　一旦(dàn)劳(láo)动者年老体弱，劳动(dòng)能力下(xià)降，劳务派遣单(dān)位将在(zài)劳动合同期满后拒绝续订劳动合同(tóng)。

　　国内大型(xíng)企业的构成基本分为三类：第一类(lèi)是固定员工组，待遇最好。

　　第(dì)二类是(shì)集团直(zhí)接(jiē)或间接控制的子公司或集团投(tóu)资(zī)的公司，如Ele的员(yuán)工，飞(fēi)珠，阿(ā)里云等。

　　第三种是劳务(wù)派遣(qiǎn)。

　　一般来(lái)说，就是与(yǔ)第三方(fāng)公司签订合同，为(wèi)雇(gù)主(zhǔ)做事。

　　这与集团公司无关，甚至工资都(dōu)是(shì)由第三方公司支付。

　　劳务支付发(fā)生在劳务派遣企(qǐ)业(yè)与(yǔ)劳务派遣企业（实(shí)际(jì)用人单位）之(zhī)间，由劳(láo)务派(pài)遣(qiǎn)企业向劳务派遣机构(gòu)支(zhī)付劳(láo)务费用，由劳务派遣机构向(xiàng)劳动者支付劳动报酬。

　　劳务派(pài)遣起(qǐ)源于20世(shì)纪资本主义国(guó)家(j中国有几个党派，中国有几个党派组织iā)美国，后来又传入法国、德国、日(rì)本等国家(jiā)。

　　在20世纪90年代中(zhōng)国国(guó)有企业(yè)劳(láo)动制度改革中，出(chū)现了以安置下(xià)岗职工为目的的劳(láo)务派遣，这(zhè)种劳(láo)务派遣可(kě)以跨(kuà)地区、跨行业进行。

　　现在的年薪通常是5－10万元。

华为三大(dà)外包公司是哪几家？

　　华为三大外(wài)包公(gōng)司是中南、鸿海、信鸿这三家劳务(wù)派遣公(gōng)司。

　　中南：中南国际(jì)人(rén)力(lì)资源有限公司成立2008年(nián)07月(yuè)11日，注册地(dì)位于深圳市，经营范围包括信息咨(zī)询、企(qǐ)业(yè)管理咨询、礼仪(yí)策划念举握、商务会议(yì)服务等(děng)。

　　鸿海(hǎi)：注(zhù)册地(dì)位于深圳市，经营范围(wéi)包括企业管理咨(zī)询(xún)服(fú)务、人力资源开发与管(guǎn)理咨询(xún)、人力资源(yuán)外(wài)包服务、生产外包、人才推荐、国内贸易等(děng)。

　　信鸿：深圳(zhèn)市信鸿劳务派遣有限公司(sī)成立于2019年08月20日，注册地位于深圳市，经(jīng)营范(fàn)围包括：企业管(guǎn)理(lǐ)咨询、国(guó)内贸易、劳务派遣等。

　　华为三大外包公司的待(dài)遇

　　华为外包(bāo)，完全没有归属(shǔ)感，有时候感(gǎn)觉都不知道自己到底是哪家公司的，华为员工看(kàn)外包员工的时(shí)候会觉得自己(jǐ)是高高在上的，在华为办(bàn)公的话会被当作是二(èr)等公仔庆民。

　　且华(huá)为工作强度大，外包也是一样(yàng)的。

　　职业中国有几个党派，中国有几个党派组织(yè)发展也不太看好，华(huá)为都是把一些很杂重复工作(zuò)量很大的事情交给外(wài)包做，打杂的事(shì)和脏活(huó)累活也(yě)全是(shì)答哗外(wài)包(bāo)去(qù)做，真正核心的东西是不会(huì)让外(wài)包参与(yǔ)的。

　　由于工作强度大，很少有(yǒu)时间(jiān)能去(qù)熟悉业务知识(shí)和提升自己的技能。

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