赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)从头核算(suàn)？其间收取条件是(shì)。关于赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算以及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算，赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取(qǔ)条件累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻中连续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋(fù)闲稳妥收取(qǔ)期限，重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥多久发(fā)放，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限等问题(tí)，农商网将(jiāng)为你收拾(shí)以下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能(néng)够搬(bān)运(yùn)吗

　　赋闲稳(wěn)妥是(shì)能够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够跟着参保(bǎo)人的(de)工作地(dì)进行(xíng)搬(bān)运(yùn)，赋闲稳妥的缴费年限累计(jì)核算。赋闲人员原(yuán)用人(rén)单位与户籍(jí)不在同一统筹区域的，

　　能够(gòu)挑选在原(yuán)用人单位所在(zài)地(dì)或户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地(dì)经办(bàn)组织开具接纳函，再到用人单位所在地依照规则处理赋闲(xián)稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核(hé)算

　　其间收取条件是(shì)

　　1、依(yī)照(zhào)规则(zé)参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位和自己已依照(zhào)规(guī)则实行缴费责(zé)任满一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪(jì)内非因自(zì)己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲(xián)和(hé)求(qiú)职挂号的。

　　收取时刻是什么(me)

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏(fá)两年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)两年(nián)缺乏三年的(de)为六(liù)个月。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三年(nián)缺乏(fá)四年的为九个月(yuè)。

　　4、累计缴费(fèi)时(shí)刻满四年缺乏五年的为十二个月(yuè)。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏七年的为十五个月(yuè)。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七年的为十六个(gè)月。

　　今(jīn)后累(lèi)计缴费时刻每添加一(yī)年(nián)，收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn)添(tiān)加一个月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停(tíng)止或免除劳(láo)作合同7日内到受理(lǐ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心经(jīng)办组织进行(xíng)存案，并(bìng)依(yī)照要求(qiú)供给(gěi)停止或免除劳(láo)作合(hé)同证明及相关(guān)资(zī)料(liào)；

　　2、员工在停止或免除劳作(zuò)合(hé)同60日(rì)内(nèi)到赋闲稳妥管理中心(xīn)收(shōu)取单证，然后到指定银行收(shōu)取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金。

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满(mǎn)1年缺(quē)乏5年(nián)，可收取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)交(jiāo)纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上(shàng)，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身(shēn)份(fèn)证明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停止或(huò)许免(miǎn)除劳作合(hé)同的(de)证明(míng)；

　　4、赋闲(xián)挂号(hào)及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政部门规则(zé)的其他(tā)资(zī)料(liào)。

赋闲稳妥缴费年限怎(zěn)么核(hé)算

　　赋(fù)闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工(gōng)个人交纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别(bié)离累计核(hé)算。

　　 缴费满1年以(yǐ)上(shàng)的，累计缴(jiǎo)费时刻满5个(gè)月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申(shēn)领赋(fù)闲(xián)金条件之(zhī)一是赋闲前(qián)用人单位和(hé)自己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　 依照以上(shàng)方(fāng)法(fǎ)核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺(quē)乏(fá)10年(nián)，核算(suàn)收取(qǔ)期限(xiàn)超越18个(gè)月的，按18个月核定;累计缴(jiǎo)费时(shí)刻10年(nián)以(yǐ)上，核(hé)算收取期限超越24个月的，按(àn)24个月核定。

　　 也就(jiù)是说(shuō)，核算出来的(de)成果为2-18个月以及24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期(qī)限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作后(hòu)再次赋(fù)闲的，其(qí)收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与(yǔ)前次赋闲(xián)应当收(shōu)取而(ér)未收(shōu)取的(de)赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限兼并核算(suàn)，但最(zuì)长不得(dé)超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限，依据(jù)赋闲(xián)人员赋(fù)闲(xián)前(qián)累计缴费时刻(kè)确认，最长不得超越(yuè)24个(gè)月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻(kè)满(mǎn)1年不满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻2年以(yǐ)上不(bù)满3年的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年(nián)以上不满4年的，收取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费时刻4年(nián)以(yǐ)上不满5年(nián)的，收取12个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年以上(shàng)不满10年的，收取(qǔ)18个(gè)月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以(yǐ)上的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按(àn)单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的(de)时刻别离累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋(fù)闲(xián)稳妥条例(lì)》 第(dì)十七条 赋闲(xián)人(rén)员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己依照(zhào)规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的(de)，收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限最长为12个月(yuè)；

　　累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费时刻10年以上(shàng)的，收取赋闲稳妥金的(de)期限最长(zhǎng)为24个月(yuè)。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费时刻(kè)从头核算，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前(qián)次赋闲应(yīng)收取而没有收取的赋闲稳妥金的(de)期(qī)限兼并核(hé)算，可是最长(zhǎng)不得超越24个月。

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