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年下男是什么意思,年上男或者是年下男是什么意思 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许(xǔ)冉将接(jiē)替徐(xú)雷,出任京(jīng)东CEO一职。

  这距离徐雷出任(rèn)京东CEO刚刚过去一年。2022年4月,徐雷出任京东集团CEO,负责日常运(yùn)营管理,向(xiàng)京东集团董事局主席刘(liú)强(qiáng)东汇报(bào)。刘强东(dōng)卸(xiè)任京东(dōng)集团CEO一(yī)职(zhí年下男是什么意思,年上男或者是年下男是什么意思)。

  2021年9月,京东首度设立京东集(jí)团(tuán)总裁一职,徐雷(léi)由京东零(líng)售集(jí)团CEO升任京东(dōng)集团总裁,负(fù)责京东各业务板块的日常运营(yíng)和协同发展。

  此次新(xīn)上任(rèn)CEO的许冉于2018年(nián)7月加入(rù)京东,任职财务副总(zǒng)裁,2020年(nián)1月(yuè)晋(jìn)升为(wèi)高级副总裁(cái),并自2020年6月至今担(dān)任京东的首席财务官。在2018年7月(yuè)至2020年(nián)5月(yuè)期间(jiān),许(xǔ)冉(rǎn)除了担任京东(dōng)零售的(de)首席财务(wù)官,亦先(xiān)后兼任集团财务和集团(tuán)税务的部门负责人。

  在加入京东之前,许冉(rǎn)是(shì)普(pǔ)华永道中天会计师事务所(suǒ)(特殊普通合伙(huǒ))的审计合(hé)伙人,许冉(rǎn)现亦任京(jīng)东科(kē)技董事。曾是中国(guó)及美(měi)国的注册会计师,毕业于(yú)北京大学(xué)并获得理学与(yǔ)经(jīng)济学双学士学位。

  过去(qù)半年多来,京东内部(bù)架(jià)构(gòu)调整动作(zuò)频频。

  2022年11月,刘(liú)强东发布全员信:自2023年1月1日(rì)起,京东集团(tuán)高(gāo)级管理人员的现金薪酬降低10%到20%不等,职位(wèi)越(yuè)高降得(dé)越(yuè)多。

  随后,京东零售事业(yè)群启动了一轮大(dà)调整,其中最(zuì)大的(de)变(biàn)化是原(yuán)3C家电事业(yè)群(qún)被拆(chāi)分,家(jiā)电和家(jiā)居业务合并为家电家居事业群,3C数码(mǎ)成(chéng)为(wèi)独立事(shì)业(yè)群。调整后(hòu),京东零(líng)售包括家电(diàn)家居(jū)、3C数码(mǎ)、大商(shāng)超、生活服务、大时尚等5大事(shì)业群及同城(chéng)零售和企业业务等多个独立事业部。

  今年1月,京(jīng)东科技(jì)开展了一轮组织架(jià)构调(diào)整,设立“一(yī)部(bù)三中(zhōng年下男是什么意思,年上男或者是年下男是什么意思)心”,即云(yún)事(shì)业部,销售、解(jiě)决方案(àn)和交付(fù)三(sān)大中(zhōng)心。4月,徐丰从原京东(dōng)科技数字城市群总裁变动为(wèi)京东科技销售中心负责人后,升任京东科技总裁一职(zhí),向CEO李娅云汇(huì)报。

  在(zài)4月9日(rì)的京东经营管理(lǐ)会上(shàng)、京东再度进行(xíng)组织变革,从事(shì)业(yè)群制回归事(shì)业部(bù)制。京东(dōng)零售五(wǔ)大事(shì)业(yè)群负责人将统一(yī)变更(gèng)为事业(yè)部负责人。调整后,京东零售旗下家电家居、3C数码、大商超、生活服务(wù)、大时尚5大(dà)事业(yè)群负责人(rén)将统一变更为事业(yè)部负责人,继续向京(jīng)东零售 CEO辛利军汇(huì)报。

  同(tóng)时,京东物流也以类似(shì)的思路(lù)开展了新一(yī)轮(lún)变(biàn)革,在总(zǒng)部推(tuī)行事业部制,成立(lì)了供应链、快递、快(kuài)运、国际(jì)业务等独立事业部(bù)。在区域层面,取消(xiāo)原有(yǒu)的七大区(qū)域(yù)划(huà)分(fēn),将省(shěng)份作(zuò)为具体的(de)经营(yíng)单(dān)元,直接向总(zǒng)部相(xiāng)关事业部负责人汇报(bào)。

  多(duō)名接近京(jīng)东内部人士告诉《科创板日(rì)报(bào)》记者,随着架构改变,最近京东高(gāo)管(guǎn)变动较大,“各种(zhǒng)CXO们都(dōu)要(yào)动。”

  但这些架构和(hé)人员变动(dòng),能否(fǒu)为京东(dōng)带来新的活力,仍有待(dài)观望。“比(bǐ)起频繁调整人员(yuán),京东需要调整的是组织风气(qì),反(fǎn)对形式主义和唯上(shàng)思维,要更为真抓实干。”有熟悉(xī)京东(dōng)人士如是(shì)表示。

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