互联网(wǎng)行业年终奖打折消息不断(duàn)，知乎也未能全身(shēn)而退。

　　多名知乎内部员(yuán)工对时代(dài)财经表示，自己(jǐ)和身边同事的年终奖(jiǎng)按(àn)照(zhào)往年惯例标准(zhǔn)看，被打了6折，还(hái)有的部门年终奖(jiǎng)被“折上折”。一(yī)名员(yuán)工向时代财经透露，现在公司内(nè区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来i)部都(dōu)在(zài)调侃，年终奖低至3折(zhé)起。

　　消息最早(zǎo)是在上(shàng)周放出。不过(guò)，上述(shù)员工告诉时代财经，此次(cì)年终奖打折并未下发具体文件(jiàn)，而是逐层向下(xià)口头(tóu)通(tōng)知，在上周日（4月23日）前全部告知完(wán)毕。4月25日(rì)，年终奖随着工资一(yī)同下发。

　　即(jí)便早有(yǒu)预(yù)期(qī)，当收(shōu)到工资以及(jí)年终奖的那一(yī)刻，知乎(hū)员工李诚（化名）还是感到有些愤怒。据他(tā)预(yù)估，年终奖六区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来折后(hòu)，自己年收入(rù)相应(yīng)缩水超3万元。

　　“领导给出(chū)的理由是大环(huán)境不好，但之前大环境好的时候也没发更多呀。”李诚(chéng)愤(fèn)愤(fèn)不平地(dì)向(xiàng)时代(dài)财经表示。

　　在互(hù)联网公(gōng)司约定俗成的语(yǔ)境里(lǐ)，员工(gōng)们不单(dān)单(dān)盯(dīng)着(zhe)每个月(yuè)的工(gōng)资收入，股票期权、年终奖金、保险(xiǎn)等各项(xiàng)福利(lì)凑在一(yī)起，成为一年(nián)薪资(zī)的总包(bāo)（package）。其中，等同于数个月(yuè)月薪的年(nián)终奖是其(qí)中重要(yào)的组(zǔ)成部分。

　　正(zhèng)是因此(cǐ)，年终奖的打(dǎ)折让不(bù)少知(zhī)乎员工开始怀疑此前加班“内(nèi)卷”的意义(yì)。李(lǐ)诚告诉时代财经，在(zài)上周(zhōu)得知年终奖(jiǎng)打折的消息后，自己每天工作敲键盘、写文(wén)档都觉得没劲。

　　而这并不是他一个人的感受。李诚表示，虽(suī)然也有人会觉得大(dà)环境就是这样(yàng)，还是落袋为(wèi)安比较(jiào)重要(yào)，拿(ná)多少(shǎo)是(shì)多(duō)少，但大(dà)部分人还是在抱(bào)怨和吐槽。

　　在他的观察(chá)里(lǐ)，一(yī)个明显的变化(huà)是，公司员工加班积(jī)极性显著下(xià)降(jiàng)。知乎早上十点开始上班(bān)，但(dàn)“大(dà)部队”一般十点半才(cái)到。下班时间就更为明显，在普遍加班严重的互联网行(xíng)业(yè)，准(zhǔn)点下班的(de)情况(kuàng)极为罕见，一般都(dōu)要工作到(dào)晚上九、十点(diǎn)。而(ér)在得知年终奖打折(zhé)之后，不少同(tóng)事到点就起身打(dǎ)卡下班(bān)。

　　知乎不是唯一一(yī)家年终奖(jiǎng)打折的互联网公司。今(jīn)年(nián)以来，腾讯、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼多多(duō)等一(yī)众大(dà)厂都曾传出年终奖(jiǎng)缩水的消息(xī)。

　　不过(guò)，与其他互(hù)联网公司相比，知乎(hū)所面(miàn)临(lín)的盈(yíng)利困境更为严峻。

　　3月22日，知乎(hū)发布(bù)2022年财报。报告(gào)显示，期内公司录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净亏(kuī)损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据(jù)显示，这(zhè)已经是知(zhī)乎自2019年以来连续4年录得(dé)亏损，累计(jì)亏损(sǔn)接近44亿元。

　　通(tōng)过大量资金投(tóu)入(rù)，知(zhī)乎月活数(shù)据(jù)和平均每月付费会(huì)员数据仍在继(jì)续保持增长。财报(bào)数据显(xiǎn)示，2022年(nián)四季度，知乎平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人，环比增(zēng)加370万人。平均每月付费会(huì)员同比(bǐ)增(zēng)加112.5％至1300万人，付费(fèi)会员数渗(shèn)透(tòu)率为12.9％。

　　亏(kuī)损不(bù)会导致知乎就(jiù)此破产。截至2022年底，知乎账上仍持有超过45亿元现金。但在全球(qiú)经济(jì)下行的当下，烧钱换增长(zhǎng)的故事已经不再吸引人。2021年中(zhōng)开(kāi)始(shǐ)，知(zhī)乎股价(jià)一路下(xià)跌，截至(zhì)4月27日，知乎美(měi)股收盘报价1.09美元/股(gǔ)，不足2021年顶峰(fēng)时的十分(fēn)之一。

　　如何扭亏为盈，成(chéng)为摆在知乎面(miàn)前最(zuì)重要的问题之一。在2022年11月30日，知(zhī)乎Q3业(yè)绩电话(huà)交流会(huì)上，知乎CEO周源指出，今年(nián)的公(gōng)司战略是生态(tài)第一，而这一战(zhàn)略意(yì)图的短(duǎn)期目标就是要尽(jǐn)快盈(yíng)利(lì)。

　　为此，在过去一年时(shí)间内，知乎已经做出诸多努力(lì)。在(zài)新业务层面(miàn)，知乎正(zhèng)在(zài)积极进军(jūn)职业(yè)教育市场。目前知乎(hū)已经完成对(duì)教考平台掌上园丁、会(huì)计在线(xiàn)培训(xùn)公司品职教育，以及留学培训(xùn)中介趴趴教育的收购。

　　财(cái)报数(shù)据显示，知(zhī)乎职业培(péi)训2022年全年(nián)收入(rù)2.48亿元，较上(shàng)一财(cái)年同期(qī)的0.46亿元增长442％，在(zài)总(zǒng)收(shōu)入中的占比从2021年的1.5％提(tí)升至本财年的6.9％。

　　同时，知乎(hū)也(yě)在(zài)持续通过发力网(wǎng)文、故事类内容，推(tuī)动盐选会(huì)员(yuán)的发展。全年付费会(huì)员收入(rù)同(tóng)比增长84.1％至12.31亿元，在总收入中的占比从2021年的22.6％，提升至2022年度(dù)的34.1％，成为知乎最大(dà)收(shōu)入来源(yuán)。3月16日，知乎(hū)还上(shàng)线(xiàn)了一款(kuǎn)名(míng)为“盐言故事(shì)”的App，提供(gōng)专门的故事(shì)内(nèi)容阅读(dú)服务。

　　而在降(jiàng)本(běn)增效方面(miàn)，2022年(nián)内知乎(hū)曾三(sān)次传(chu区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来án)出(chū)裁员消(xiāo)息，涉及视(shì)频、教(jiào)育、商业化等多个业务条线(xiàn)。财报数据显示，截(jié)至2022年底，知乎共(gòng)有(yǒu)2515名员工。知乎(hū)并未透露2021年同期具体(tǐ)员工人数，不过据(jù)界面新闻报道，知(zhī)乎在2021年最高峰(fēng)时曾(céng)达到(dào)3200人左右(yòu)。

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