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竞聘管理岗(gǎng)位个人优势怎么写，个人(rén)竞聘优势自(zì)述简短

　　1、具有较强的学(xué)习能力，认(rèn)真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强(qiáng)，具有一定的团队(duì)合(hé)作能(néng)力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、沟通能力强，能很好地(dì)处理突发状况(kuàng)，应(yīng)变能力强；

　　4、为(wèi)人严谨(jǐn)认(rèn)真，诚实守信，公私分明，具有(yǒu)良好的思想品德和(hé)操守；

　　5、乐(lè)观(guān)开朗，善(shàn)于(yú)与人沟通(tōng)，工作主动积极(jí)，服(fú)务(wù)意识(shí)很(hěn)强。

　　先突出个人优势(shì)，匹配的优点(diǎn)非常重(zhòng)要。

　　后面加上对应(yīng)经历的简单描述(shù)，就(jiù)会(huì)显得更丰(fēng)富。

　　标准(zhǔn)的求(qiú)职简历主要由四(sì)个(gè)基本内容(róng)组(zǔ)成吴亦凡的案件是怎么回事，吴亦凡事件立案了吗：

　　1、基本(běn)情况：姓(xìng)名、性别、出生日期、民族、婚(hūn)姻状况和联(lián)系(xì)方式等。

　　2、教育(yù)背(bèi)景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和(hé)主要课程。

　　所参加的(de)各种专(zhuān)业知识和技能培训。

　　3、工作(zuò)经历：按时间(jiān)顺(shùn)序列出(chū)参加(jiā)工(gōng)作的所(suǒ)有的就(jiù)业记录，包括公司／单(dān)位(wèi)名(míng)称、职务、就任及离任时间，应该突(tū)出所任每个职位的(de)职责(zé)、工作性质等(děng)，此为求(qiú)职简历(lì)的精(jīng)髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能、专(zhuān)业团(tuán)体、著述和证明(míng)人(rén)等(děng)。

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